مطور واجهة المستخدم مع حب لللوحات المفاتيح والكتابة والفرق الصغيرة

مرحبا!

أنا إيريز. أنا أدير ZSA. نحن شركة صغيرة نصنع لوحات مفاتيح جيدة. نحن موزعون بالكامل، مع أشخاص من تايلاند وجنوب أفريقيا والولايات المتحدة وكندا وكرواتيا وغيرها.

نأمل أن تكون شخصًا لطيفًا ومبرمجًا جيدًا بعين للتفاصيل. يمكنك أن تكون من أي مكان في العالم.

الأشياء التي نأمل أن تكون جيدًا فيها

• التواصل بالكتابة.
• تعلم أشياء جديدة.
• العمل مع أدوات التطوير الاصطناعي بطريقة معقولة، ومشاركة سير عملك.
• React (مكافأة إذا كنت تعرف mobX State Tree).
• CSS (Sass و/أو Styled Components)
• اختبار جودة عملك بدقة.
• طرح أسئلة جيدة

ما هو جيد في هذه الوظيفة

ستكون مسؤولًا بشكل أساسي عن ZSA.io وhttps://typ.ing. https://www.zsa.io/voyager موقع تجارة إلكترونية مخصص (next.js). تمت الإشادة به في عدة عروض رئيسية إلى جانب علامات تجارية مثل Allbirds. https://typ.ing هو مدرب كتابة من الجيل التالي، نظيف وممتع.

نظرًا لصغر حجمنا، فإن عملك سيكون له تأثير كبير. لا لدينا مدقق جودة — ستقوم بفحص عملك بنفسك. هذا هو السبب في أهمية الانتباه للتفاصيل.

الأشياء التي لا نفعلها

• لا لدينا اجتماعات يومية. لدينا اجتماعات عندما نحتاج إليها.
• لا نفعل أي نوع من مراقبة الموظفين الغازية مثل تتبع الوقت أو النشاط.
• لا لدينا مستثمرين، لذلك نفكر فقط في عملائنا في كل ما نفعل، وليس في "المساهمين".
• لا نعلن أو نعمل مع المؤثرين (اقرأ المزيد على صفحة لماذا نثق بنا).
• لا نهتم بالتحليلات والأنابيب. نتحدث مع أشخاص حقيقيين ونقدر التغذية الراجعة النوعية لتوجيه عملنا.

الأشياء التي نفعلها

• نثق بالفريق.
• نعمل معًا. التعاون قوي، عبر النص (Telegram هو منصتنا المختارة).
• نحدد العمل بدقة، مسبقًا، مع نماذج عالية الدقة في Figma ووحدات عمل مكتوبة محددة جيدًا.
• لدينا معايير قبول واضحة ("تعريف المكتمل").
• نراجع كل طلب سحب.
• نهتم بالديون التقنية ون花 الوقت في معالجتها.

كيف يعمل عملية التوظيف

إذا كانت هذه الوظيفة تبدو مثيرة للاهتمام، يرجى ملء استبياننا، المرفق أدناه. يرجى عدم إرسال سيرة ذاتية عبر البريد الإلكتروني.

إذا كنت تبدو وكأنك مناسب جيدًا، سأتواصل معك (أنا شخصيًا — وليس شخصًا من الموارد البشرية أو فريق التوظيف). ثم سيكون لدينا مكالمة.

إذا بعد المكالمة كنا نريد كلانا المضي قدمًا، ستقوم بمشروع اختبار قصير مدفوع (أسبوعين).

إذا بعد مشروع الاختبار كنا سعداء جميعًا، ست开始 فترة تجريبية مدفوعة بالكامل. هذه هي شهرين مع ZSA، والعمل مع الفريق بأكمله، واستلام الراتب الكامل، والقيام بعمل حقيقي.

إذا بعد فترة التجربة كنا جميعًا سعداء، ست trởين عضوًا كاملًا في ZSA. بمجرد حدوث ذلك، يكون معدل دوران الموظفين عادة منخفضًا للغاية — يميل الناس إلى البقاء والنمو معنا لسنوات.

شكرًا لوصولك إلى هنا،

إيريز